Abono do PIS/Pasep é liberado para nascidos em julho e agosto

Abono do PIS/Pasep é liberado para nascidos em julho e agosto

Trabalhadores nascidos em julho e agosto recebem novo lote do abono salarial PIS/Pasep; benefício pode chegar a R$ 1.621.

O Ministério do Trabalho e Emprego liberou nesta segunda-feira, 15 de junho, o quinto lote do abono salarial PIS/Pasep para trabalhadores da iniciativa privada e servidores públicos nascidos nos meses de julho e agosto. O pagamento do PIS é realizado pela Caixa Econômica Federal, enquanto o Pasep é pago pelo Banco do Brasil aos servidores públicos.

O benefício é destinado a profissionais com carteira assinada e servidores públicos inscritos no PIS/Pasep há pelo menos cinco anos. Também é necessário ter trabalhado formalmente por, no mínimo, 30 dias em 2024 e ter recebido remuneração média mensal de até R$ 2.765,93 no ano-base. Outro requisito é que as informações do trabalhador tenham sido corretamente declaradas pelo empregador na Relação Anual de Informações Sociais, a Rais.

O valor do abono varia de R$ 136 a R$ 1.621, conforme a quantidade de meses trabalhados em 2024. Quem exerceu atividade formal durante os 12 meses do ano-base tem direito ao valor integral de um salário mínimo, fixado em R$ 1.621. Para os demais beneficiários, o pagamento é proporcional ao período trabalhado.

O calendário de pagamentos do abono salarial começou em fevereiro e segue até agosto, de acordo com o mês de nascimento do trabalhador. Os valores poderão ser sacados até 30 de dezembro de 2026. Após esse prazo, o acesso ao recurso passa a depender de nova orientação dos órgãos responsáveis.

De acordo com o calendário aprovado pelo Conselho Deliberativo do Fundo de Amparo ao Trabalhador, os trabalhadores nascidos em janeiro receberam a partir de 16 de fevereiro. Os nascidos em fevereiro tiveram o benefício liberado em 16 de março. Para os nascidos em março e abril, o pagamento começou em 15 de abril. Os nascidos em maio e junho receberam a partir de 15 de maio. Nesta etapa, iniciada em 15 de junho, recebem os nascidos em julho e agosto. Os nascidos em setembro e outubro terão o pagamento liberado em 15 de julho, enquanto os nascidos em novembro e dezembro recebem a partir de 17 de agosto.

As consultas sobre direito ao benefício, valor disponível, calendário de pagamento e banco responsável podem ser feitas pela Carteira de Trabalho Digital e pelo portal Gov.br. Nos canais digitais, o trabalhador deve acessar a área referente ao abono salarial para verificar se está habilitado a receber.

Pela internet, a consulta pode ser feita no portal de serviços do Ministério do Trabalho e Emprego, com login pela conta Gov.br. Após acessar o sistema com CPF e senha, o trabalhador deve selecionar a opção referente ao abono salarial. A plataforma informa se há benefício disponível e apresenta os dados relacionados ao pagamento.

No aplicativo Carteira de Trabalho Digital, disponível para celulares e tablets, o trabalhador também deve fazer login com CPF e senha cadastrados no Gov.br. Na tela inicial, é possível acessar a opção “Abono Salarial – Consultar”. Caso a opção não apareça de imediato, a consulta pode ser feita pelo menu de benefícios.

O pagamento do PIS é feito pela Caixa Econômica Federal aos trabalhadores da iniciativa privada. Quem possui conta-corrente ou poupança no banco recebe o crédito automaticamente. Trabalhadores que não têm conta na Caixa podem sacar o valor em agências, casas lotéricas, caixas eletrônicos e correspondentes Caixa Aqui, conforme as regras de atendimento da instituição.

O Pasep é pago pelo Banco do Brasil aos servidores públicos. Clientes do banco recebem o valor diretamente em conta. Quem não possui conta no Banco do Brasil deve procurar uma agência da instituição para retirar o benefício, mediante apresentação de documento oficial de identificação com foto.

O abono salarial é pago anualmente a trabalhadores que cumprem os critérios definidos pelo governo federal. O valor final depende do tempo de atividade formal registrado no ano-base e da validação das informações prestadas pelos empregadores aos sistemas oficiais.

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